Выписка из Положения о денежных выплатах медицинским работникам, утверждённого Постановлением Правительства Омской области от 13 марта 2012 г. № 46-п
«О мерах социальной поддержки медицинских работников»
- Условиями назначения денежных выплат медицинским работникам являются:
1) наличие высшего или среднего медицинского образования;
2) поступление на работу впервые после 1 января 2012 года по полученной специальности в государственные учреждения здравоохранения Омской области (далее — учреждения) по трудовому договору, заключенному по основному месту работы на срок не менее 3 лет или на неопределенный срок (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 13.1, 15 настоящего Положения) с нагрузкой не менее 100 процентов нормы рабочего времени.
При поступлении на работу медицинских работников в учреждения повторно после 1 января 2012 года по вновь полученной специальности право на получение денежных выплат не предоставляется;
3) возраст до 28 лет включительно на день заключения трудового договора с учреждением (за исключением случаев, предусмотренных пунктами 13.1, 15 настоящего Положения);
4) работа по должности, указанной в пункте 9 настоящего Положения (в части назначения ежемесячных денежных выплат).
- Размер единовременных денежных выплат составляет:
1) 30 тысяч рублей — медицинским работникам с высшим медицинским образованием, поступившим на работу в учреждения, расположенные на территории муниципальных районов Омской области;
2) 20 тысяч рублей — медицинским работникам с высшим медицинским образованием, поступившим на работу в учреждения, расположенные на территории муниципального образования городской округ город Омск Омской области, а также медицинским работникам со средним медицинским образованием.
- Размер ежемесячных денежных выплат составляет:
1) 5 тысяч рублей — врачам-анестезиологам-реаниматологам, врачам, ведущим амбулаторно-поликлинический прием (за исключением врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, врачей общей практики (семейных врачей), врачей стоматологического профиля, врачей-акушеров-гинекологов женских консультаций);
2) 3 тысячи рублей — медицинским работникам с высшим медицинским образованием (за исключением врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, врачей общей практики (семейных врачей), врачей-акушеров-гинекологов женских консультаций и родильных домов, врачей-стоматологов-ортопедов, врачей скорой медицинской помощи);
3) 1 тысяча рублей — медицинским работникам со средним медицинским образованием (за исключением медицинских сестер участковых врачей-терапевтов участковых, медицинских сестер участковых врачей-педиатров участковых, медицинских сестер врачей общей практики (семейных врачей), акушерок женских консультаций и родильных домов, зубных техников, медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов (заведующих фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшеров, акушерок, медицинских сестер, в том числе медицинских сестер патронажных), фельдшеров (акушерок) и медицинских сестер учреждений и подразделений скорой медицинской помощи).
С более подробной информацией о данном Положении Вы можете ознакомиться на сайте БУЗОО «ГКБСМП № 2»